Le plan canicule 2012 et le code du travail rappellent que les entreprises doivent prendre en compte les risques liés au travail par forte chaleur (art. L4121-1 et s). Les facteurs de risque à prendre en compte sont : Les facteurs climatiques (météo) Les facteurs liés au poste de travail (exécution des tâches à accomplir, insuffisance de pauses de récupération, l’accentuation de l’exposition à la chaleur en cas de travail en extérieur, l’utilisation d’équipements de protection non adaptés à la chaleur)…